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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 薪酬与福利管理

单项选择题

各个工资等级工资浮动的幅度越大,等级重叠度就越()。

    A.高
    B.低
    C.完全对等
    D.没有明显趋势

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