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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(综合练习)

单项选择题

实行工资指导线制度的主要目的不包括()。

    A.实现社会公平
    B.逐步提高工资水平
    C.调整、规范工资分配关系
    D.使雇员工资收入随企业效益增长而增长

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