相关考题
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多项选择题
行为层次评估的有（）。
A.360度评估
B.访谈法
C.客户评价
D.绩效评估 -
多项选择题
适宜行为调整和心理训练的培训方法有（）。
A.角色扮演法
B.拓展训练
C.演示法
D.视听法 -
多项选择题
适宜综合性能力提高和开发的参与式培训的有（）。
A.案例分析法
B.模拟训练法
C.头脑风暴法
D.座谈会
