相关考题
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多项选择题
团队绩效薪酬制度的表现形式主要包括（）。
A.利润分享计划
B.收益分享计划
C.企业年金计划
D.员工持股计划
E.班组奖励计划 -
多项选择题
岗位薪酬制度要求岗位任务（）。
A.明确化
B.规范化
C.标准化
D.简单化 -
多项选择题
在岗位薪酬制度下，员工只能通过（）来提高自己的薪酬水平。
A.提高劳动效率
B.职务晋升
C.岗位调整
D.提高技能水平
E.提高工作绩效
