多项选择题
根据劳动法的规定，下列纠纷属于劳动争议的有（）
A.职工王某与工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
B.职工李某因单位未准其探亲假而与单位发生的争议
C.退休职工郑某与原单位因退休费用的发放而发生的争议
D.因企业开除、除名职工而发生的争议
E.用人单位与招用的经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议
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多项选择题
以劳动合同对劳动者的违约行为金，只限于（）
A.服务期
B.补充保险
C.竞业限制
D.福利待遇
E.保守商业秘密 -
多项选择题
不得安排夜班劳动的女职工包括（）
A.所有的女职工
B.月经期内的女职工
C.怀孕期间的女职工
D.怀孕7个月以上的女职工
E.哺乳未满1周岁婴儿期间的女职工 -
多项选择题
下列属于劳动法中民事责任承担方式的有（）
A.经济补偿
B.责令改正
C.警告
D.强制履行合同
E.提供安全卫生条件
