多项选择题
人力资源管理的特点有（）
A.以人为本
B.把人力当成资本
C.把人力资源开发放到首位
D.人力资源管理部门被视为生产与效益部门
E.人力资源管理被提高到组织战略高度来对待
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
在人事管理发展史上，曾出现过以下人性假设（）
A.人天生是勤劳的
B.人天生是懒惰的
C.人是经济人
D.人是自然人
E.人还有一种社会责任感，有与社会发展相适应的个人理想和实现自我价值的愿望 -
多项选择题
传统人事管理的职责是（）
A.组织
B.协调
C.控制
D.监督
E.决策 -
多项选择题
传统人事管理中人与事的关系包括人与事的（）
A.数量关系
B.层次关系
C.结构关系
D.组织关系
E.质量关系
