相关考题
-
多项选择题
解决劳动人员工资纠纷的主要途径有（）。
A.由建设单位或总承包单位先行支付
B.通过仲裁机构解决
C.责令用人单位按期支付工资和赔偿金
D.通过法律途径解决 -
多项选择题
突发事件应急预案包括（）。
A.项目部突发事件应急预案
B.定期检测
C.评估
D.监控及相应措施的资料记录 -
多项选择题
处理劳务纠纷的法律有：（）。
A.《建筑法》
B.《劳动法》
C.《民法》
D.《劳动合同法》
