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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源招聘与选拔/人员选拔与聘用管理

多项选择题

招聘准备阶段的主要任务是()

    A.招聘需求分析
    B.招聘方法选择
    C.明确招聘工作特征和要求
    D.制定招聘计划和招聘策略
    E.招聘实施

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