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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源开发与管理

多项选择题

在设计管理职务时应注意()

    A.职责范围尽可能缩小
    B.职责范围要适当
    C.职务工作量应饱满
    D.职务工作不应饱满留有余地
    E.职务应当反应主管人员技能

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  • 多项选择题
    有关工作团队说法中正确的是()

    A.工作团队作为职务设计的一种方案要被企业接受
    B.当职务是围绕个人来进行设计的,也能形成工人团队
    C.在工作团队中每位员工都有各方的技能
    D.团队可以有管理者,也可以没有
    E.没有管理者的团队,被称为综合性工作团队

  • 多项选择题
    职务丰富化的途径有()

    A.实行任务合并
    B.组成自然的工作群体
    C.建立客户关系
    D.让员工规划的控制工作
    E.建立畅通的反馈渠道

  • 多项选择题
    职务轮换的优点()

    A.拓宽了员工的工作领域
    B.养活工作厌倦感和单调感
    C.使员工对企业中的多种活动有更多了解
    D.造成企业不稳定
    E.增加企业生产成本

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