单项选择题
某单位领导认为人是勤奋的，在管理上主张启发内因，发挥人的主观能动性，实行自我控制。这说明该单位领导运用的是（）
A．X理论
B．Y理论
C．科学管理理论
D．经济人假设理论
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单项选择题
人类的实践活动都有明确的目标，而且人们在实践过程中围绕实现目标常常对自己的行为作出调整或抉择。这说明人力资源具有（）
A．时效性
B．能动性
C．可持续开发属性
D．生产与消费属性 -
单项选择题
下列对人力资源生产和消费双重属性的表述，错误的一句是（）
A．人是物质财富的有条件的创造者
B．人是物质财富的无条件的消费者
C．人力资源的消费性维护和发展人力资源
D．人力资源的消费性大于其生产性 -
单项选择题
职位是组织的构成要素之一。下列对职位特征的描述，错误的一句是（）
A．职位是依据目标设立的工作岗位
B．职位是以工作为中心设置的
C．职位设置体现因人设岗的原则
D．职位的数量明确而具体
