相关考题
- 填空题 行为科学是由（）学说发展起来的，它和工业心理学有密切的关系，后来又融入了人力资源学派。
- 填空题 行为科学产生于20世纪20～30年代。它正式被命名为行为科学，是在1949年美国（）的一次跨学科的科学会议上。
- 填空题 古尔德纳提出了（）的行政集权制理论。
- 填空题 韦伯提出的法定权力是（）。
- 填空题 韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了“（）”。
- 填空题 古典管理理论的发展阶段是从（）到（），这一阶段是管理理论最初形成阶段。
- 填空题 泰勒认为，必须在雇主和工人之间进行一场“（）”，双方才能变相互对立为相互协作，共同为提高劳动生产率而努力。
- 填空题 甘特特别出名的原因是他发明了（）。
- 填空题 在组织管理方面，泰勒认为应该把（）与（）分开，用科学的工作方法取代传统的凭经验工作的方法。
- 填空题 科学管理的根本目的是（）。
- 填空题 （）是西方古典管理理论的主要代表，科学管理理论的创始人。
- 填空题 普尔发现了建立健全管理体系的三个原则，它们是（）；（）；（） 。
- 填空题 尤尔在管理方面的主要著作是1835年出版的（）
- 填空题 萨伊第一个明确承认生产力继土地、资本、劳动力之外还存在第四种要素——（）
- 填空题 亚当斯密的（）的观点对早期古典管理理论的发展具有突出的意义。
- 填空题 工业革命之前，（）是生产的主要组织形式。
- 填空题 管子的“四民分业”，强化了士、农、工、（）的社会分工。
- 填空题 “不慕古，不留今，与时变，与俗化”是（）所强调的管理者应有的创新精神。
- 填空题 孟子全部管理思想的基本出发点和前提是（）。
- 填空题 “为政以德”是春秋时期（）提出的治国思想。
