单项选择题
在人员绩效考评中，对被考核对象的分析要从多方面收集信息，进行综合性考评，避免以点代面，这遵循的是（）
A.客观性原则
B.全面性原则
C.公开、公平原则
D.经常性原则
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单项选择题
国际企业从内部选拔人员的优点是（）
A.补充新知识、新观念
B.避免企业内部矛盾
C.避免企业内部近亲繁殖
D.提高士气 -
单项选择题
20世纪60年代以前的可口可乐公司，一直以一种口味、一种包装和统一的广告宣传，长期占领世界的软饮料市场。这一目标市场策略称为（）
A.无差异性市场策略
B.差异性市场策略
C.密集性市场策略
D.利基市场策略 -
单项选择题
某企业将中国市场细分为南方市场和北方市场，这种市场细分是（）
A.人口统计细分
B.消费者心理细分
C.地理细分
D.行为细分
