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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源战略与规划

单项选择题

人力资源规划在企业中的主要作用是()

    A.指导企业未来人员配备
    B.考虑企业发展战略
    C.考虑企业经营方向
    D.考虑企业经营目标

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