单项选择题
根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定,国有企业工资总额预算一般按年度进行管理。对行业周期性特征明显、经济效益年度间波动较大或存在其他特殊情况的企业,工资总额预算可探索按周期进行管理,周期最长不超过()年,周期内的工资总额增长应符合工资与效益联动的要求。
A.两
B.三
C.五
D.七
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单项选择题
根据《劳动法》的规定,工资应当以()形式按()支付给劳动者本人。不低克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
A.货币、季
B.实物、月
C.货币或实物、月
D.货币、月 -
单项选择题
根据《劳动法》的规定,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由()规定,报国务院备案。
A.县人民政府
B.市人民政府
C.省、自治区、直辖市人民政府
D.国务院劳动保障行政部门 -
单项选择题
按照《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定,对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工,企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的()权利和生产、工作任务的完成。
A.休息休假
B.安全生产
C.教育培训
D.集体谈判
