单项选择题
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门（）；给劳动者造成损害的，依法承担赔偿责任
A.责令改正并给予警告
B.责令改正
C.责令改正，情节严重的给予警告
D.给予警告
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单项选择题
用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系
A.用工之日
B.签订合同之日
C.上级批准设立之日
D.劳动者领取工资之日 -
单项选择题
《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（）
A.人身关系
B.财产关系
C.人身关系和财产关系相结合的社会关系
D.经济关系 -
单项选择题
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）
A.不遵照执行
B.宣布废止
C.向用人单位提出，通过协商予以修改完善
D.请求劳动行政部门给予用人单位处罚
