欢迎来到求知题库网 求知题库官网
logo
全部科目 > 企业培训师考试 > 助理企业培训师(三级) > 助理企业培训师(综合练习)

多项选择题

人才需求预测获取数据的方法主要有()。

    A.循环分析法
    B.特尔斐法
    C.趋势外推法
    D.因果关系法
    E.投入产出法

点击查看答案&解析

相关考题

微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题