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引导科研机构、高校实行体现自身特点的分配办法。
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事业单位制定绩效工资分配办法要充分发扬民主，广泛征求职工意见，由单位领导班子集体研究后，报主管部门批准，并在本*单位公开。
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要完善适应高校教学岗位特点的内部激励机制。
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很多头条标题打着‘评职称不再要求论文、外语、计算机’，乍一看很醒目，其实是错误的。
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