问答题
简答题
试述职业生涯高原期的原因以及管理者应如何帮助高原期员工。
【参考答案】
如果一个员工接受责任日趋重大的任务时显得有些力不从心，就可以判定该员工进入了职业高原期。原因包括缺少培训、低成就需要、不......
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