多项选择题
劳动者可以立即解除劳动合同的法定情形有()
A.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
C.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
D.用人单位未参加社会保险
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
用人单位有下列()情形时,劳动者可以解除劳动合同
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.未及时足额支付劳动报酬的
C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
D.规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的 -
多项选择题
有关劳动合同的履行,下列说法正确的有()
A.劳动者对危害生命安全的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告
B.劳动者拒绝用人单位管理人员强令冒险作业的,不视为违反劳动合同
C.用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时支付劳动报酬
D.用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫劳动者加班 -
多项选择题
用人单位出现下列()情况时,不影响劳动合同的履行
A.变更名称
B.变更法定代表人
C.变更主要负责人
D.变更投资人
