单项选择题
团队领导者教导员工的责任体现在（）
A.善于塑造自己的管理威信，以自我为中心
B.善于运用尊重组织的原理
C.善于利用有效的方法让员工能够将宝贵的工作经验累积起来
D.善于建立深厚的工作情感
点击查看答案
相关考题
- 单项选择题 对中国的团队进行管理的目的在于（）
- 单项选择题 在中国的团队中试图凝聚出归属感，最好的办法应该是（）
- 单项选择题 处理中国的团队管理问题的原则是（）
- 单项选择题 “中国式团队管理”的理论基础（）
- 单项选择题 美国人的礼貌是（）
- 单项选择题 日本的企业中，其管理则是建立在（）
- 单项选择题 要实现大带中、中带小，分中有合，就必须在团队自身与附属团队之间形成（）
- 单项选择题 下列属于与外部附属团队有效地建立起共识的途径是（）
- 单项选择题 团队管理的核心在于（）
- 单项选择题 团队的力量体现于（）
- 单项选择题 管理中国的团队需要从（）
- 单项选择题 中国人崇尚的是（）
- 单项选择题 在西方世界，整部的人类学就旨在证明（）
