单项选择题
在做事取向的文化中，对个体绩效评价的标准是（）。
A.根据关系亲疏进行评价
B.即使一个人什么都没有做，但也有可能被评价为是顺应天时、无为而治
C.用量化的指标、可以被看见的行动或变化，来评价一个人
D.不依赖于外在的标准，而是个体内在的成长和自我完善
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单项选择题
下列哪项不属于精确文化在管理中的特点？（）
A.从性格、人际、绩效等方面全面考虑
B.在管理中对事不对人
C.为员工制定明确的目标
D.把工作关系与私人关系分开 -
判断题
在跨文化沟通当中，沟通顺畅、不存在障碍是正常的。 -
多项选择题
Belay的三维度模型中（）。
A.行为角度的跨文化沟通能力，是跨文化敏感性
B.认知角度要有跨文化的沟通意识
C.情感角度需要有跨文化机敏性
D.情感角度的跨文化沟通能力中包括自我概念的内容
