多项选择题
人力资源必须与组织战略一致，这样做的优点在于（）
A.使组织的执行能力加强B.使组织适应变化的能力加强C.使组织的竞争能力加强D.能产生组织活动中各种战略措施的一致性，从而使组织更能符合顾客的要求
多项选择题 进行职能人力资源管理的人力资源部门更多的充当的角色是（）
单项选择题 柔性管理本质上是一种（）的管理，要求用“柔性”的方式去管理和开发人力资源。
单项选择题 知识经济时代用“柔性”的方式去管理和开发人力资源属于（）的转变。
