单项选择题
()是根据企业的战略要求和不同类别职位的工作内容和流程角色,针对某一类职位建立起来的员工的行为标注和能力标准。
A.岗位职责 B.职务 C.职级 D.任职资格
单项选择题 约束机制的核心是企业以KPI指标为核心的()体系和以任职资格为核心的职业化行为评价体系。
单项选择题 ()的核心在于对员工内在需求的把握与满足。
单项选择题 明确组织和工作队员工额期望和要求首先是通过()来完成的。