填空题 （）指的是企业支付给不同职位的平均薪酬。它的决策对于组织的总费用会产生重大的影响。

填空题 基本薪酬的确定的四种基本方式：基于职位的薪酬、（）、基于绩效的薪酬和基于市场价值的薪酬。

填空题 薪酬的核心部分包括三个板块：基本薪酬、奖金和（）。