单项选择题 对偏差的识别和纠正指的是（）职能。

判断题 为了测试领导者的领导风格，布莱克设计了LPC问卷，并认为在LPC问卷上打分较高的人，属于关系取向型领导风格。

判断题 协商式的领导方式在实际管理工作中是最有效的。