填空题
魔鬼训练法是一种外化型得得()训练。
逆向挫折
填空题 指管理者分管业务的胜任能力的技能是()
填空题 领导匹配培训项目的理论基础是弗·菲德勒的()理论,是基于有效领导发生在领导者的风格及他所面临的情形相匹配时这样的观念设计的。
填空题 潜能开发包括()和()