多项选择题
从现代人力资源管理的角度及农村信用社可持续发展需要看，员工福利计划可能是以下（）等一项或几项的组合。
A、法定社会保险 B、补充医疗保险 C、带薪休假 D、培训机会
单项选择题 以下不属于员工持股计划的优点的是（）
多项选择题 绩效奖金制度的设计包括（）
多项选择题 操守风险金必须分期领取的情形包括（）
