单项选择题
()是指公共管理和公共服务机构聘用制工作人员与用人单位发生的聘用合同争议。
A.人事争议 B.劳动争议 C.合同争议 D.民事争议
单项选择题 一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。()日内不做出回应的,视为不愿协商。
判断题 解决劳动争议,应当根据事实,遵循“合法、公正、及时、着重调解”的原则,依法保护当事人的合法权益。
判断题 争议协商是指劳动者与用人单位之间发生劳动人事争议时,由第三方机构进行咨询、协商解决争议的方式和过程。