相关考题
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多项选择题
绩效依据考核对象不同可以划分为以下两大部分（）。
A.组织绩效
B.个人绩效
C.长期绩效
D.短期绩效 -
多项选择题
薪资宽带比较适应的组织结构是（）。
A.新型“无边界”组织
B.强调低专业化程度.多职能工作
C.跨部门流程
D.更多技能及团队权威型组织 -
多项选择题
宽带薪资要求企业必须形成自己的文化，包括（）。
A.绩效文化
B.团队文化
C.沟通文化
D.参与文化
