单项选择题
冲突的制度化条件下劳动关系的主要特点中首次提出的是（）。
A.政府不干预劳资关系
B.政府出台立法
C.国家干预开始制度化、法制化
D.产业民主化和三方性原则
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单项选择题
有学者将劳动关系的主要调整模式归纳为四种，其中主张劳动者以劳工的身份参与企业经营的“工业民主化”的是（）。
A.斗争模式
B.多元放任模式
C.协约自治模式
D.统合模式 -
问答题
员工未缴纳风险抵押金、股金等而被开除、辞退、安排下岗的争议如何处理？ -
问答题
精神病患者解除劳动合同争议如何处理？
