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单项选择题
人力资源规划是企业（）的重要组成部分，是企业开展各项人力资源管理活动的依据。
A.部门规划
B.总体规划
C.近期计划
D.远景规划 -
单项选择题
（）是指预测企业未来的任务和环境对人才的要求，以及为完成这些任务和满足这些要求而提供人力资源的过程。
A.人力资源选拔
B.人力资源利用
C.人力资源预测
D.人力资源规划 -
单项选择题
人力资源开发与管理是指企业人力资源的获得、开发（）和利用等方面多进行的计划、组织、领导和控制活动。
A.保持
B.激烈
C.批评
D.培训
