单项选择题
在传统绩效考核方法中，（）是基于工作标准的绩效考核中最早、最简单、运用最普遍的评估技术之一。
A.图尺度评价量表法
B.关键事件法
C.行为锚定评价量表法
D.行为观察量表法
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单项选择题
我国绩效管理的发展趋势，下列描述不正确的是（）
A.绩效管理发展演变的总体趋势是战略性绩效管理
B.人的能动性将在未来的绩效管理中得到加强
C.绩效管理体系将贯通战略管理和运营管理
D.无形资产不会成为绩效管理的重点对象 -
单项选择题
绩效管理的理论界和实践者在三个方面取得了共识，但不包括（）
A.绩效责任的第一责任主体是直线部门
B.战略性是绩效管理的首要特性
C.绩效责任的第一责任主体是人力资源部门
D.绩效管理强调坚持系统思考和持续改进的思想 -
单项选择题
作为绩效管理的逻辑起点：“所有的组织都必须思考‘绩效’为何物。这在以前简单明了，现在却不复如是。战略的制订越来越需要对绩效的新定义。”，这句话是由（）提出的。
A.泰勒
B.梅奥
C.罗宾斯
D.德鲁克
