单项选择题
在无领导小组讨论，最理想的角色是（）。
A.领导者
B.建议者
C.总结者
D.不存在最理想的角色，要根据个人情况与岗位要求而定，并且展示真实的自我
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多项选择题
无领导小组面试的类型有（）。
A.排序问题
B.解决问题
C.案例分析
D.辩论讨论 -
多项选择题
以下对“半结构化面试”描述正确的有（）。
A.面试程序、内容以及评分方式标准化
B.只对面试的部分因素有统一要求的面试
C.对所有应试者都提相同类型的问题
D.面试题目除了事先规定好的题目外，考官可以根据面试对象的具体情况随机提问 -
多项选择题
以下关于“胜任力”的描述，正确的是（）。
A.胜任力模型能够区分绩效优秀者和绩效平平者的知识、技能和性格特点。
B.胜任力模型通常由4～6项素质要素构成
C.了解岗位的胜任力模型有助于我们预判面试官关心的问题
D.胜任力模型中的能力素质是面试官关心的唯一要素
