相关考题
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多项选择题
以下哪些选项是群体奖励计划的优点（）
A.绩效容易衡量
B.稳定性提高
C.员工薪酬风险降低
D.高度评价合作的价值 -
单项选择题
以下不属于激励（浮动）薪酬的是（）
A.利益分享
B.精神嘉奖
C.绩效工资
D.年薪 -
判断题
管理者对员工进行强化的方式可分为两种类型：正强化和负强化。
