问答题
简述人力资源规划的确定性。
(1)确定企业及不同层次所需要的人力资源数量与质量,确定短期、中期、长期人力资源要求(2)确定获取满足&en......
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问答题 简述人力资源规划的各项计划中应包括的因素。
问答题 简述人员需求预测具体程序。
问答题 简述人力资源供给预测结果表明在未来某一时期某些岗位人员过剩应采取的政策和措施。