填空题
管理活动努力的方向即是()。
目标
单项选择题 评价一个计划方案的结构,首先要考虑的因素是()。
单项选择题 认为设置可达到的目标是一种强有力的激励的理论是()。
单项选择题 由于担负的任务角色处于组织的交界面而产生的冲突是()。