单项选择题 ​企业进行员工培训，是希望员工能够通过学习提高在工作中所需要的能力。人的能力是非常复杂的，按照能力改变的难度由小到大排列，最难改变的是（）。

单项选择题 在面试中，事先准备好一份问题清单，这些问题系统全面地概括了所要了解的情况，主试严格按该清单上所列的问题按部就班地发问，然后按标准格式记下应聘者的回答。以上表述属于哪种面试类型？（）

单项选择题 ‏确定岗位的任职资格，主要有四大依据或四大路径：（1）基于行业属性层面的任职资格提炼；（2）基于企业层面的任职资格提炼；（3）基于岗位层面的任职资格提炼；（4）基于绩优者访谈的任职资格提炼。以下说法属于企业层面任职资格提炼的是（）