判断题
对于必备型人力资源应该采取效率的人力资源管理体系。
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判断题 对于特质的人力资源应该采取合作的人力资源管理体系。
判断题 能力是组织企业核心能力形成的前提。
判断题 在心理学上,一般将能力划分为一般能力与特殊能力。