单项选择题
在传统绩效考核方法中,()是基于工作标准的绩效考核中最早、最简单、运用最普遍的评估技术之一。
A.图尺度评价量表法B.关键事件法C.行为锚定评价量表法D.行为观察量表法
单项选择题 我国绩效管理的发展趋势,下列描述不正确的是()
单项选择题 绩效管理的理论界和实践者在三个方面取得了共识,但不包括()
单项选择题 作为绩效管理的逻辑起点:“所有的组织都必须思考‘绩效’为何物。这在以前简单明了,现在却不复如是。战略的制订越来越需要对绩效的新定义。”,这句话是由()提出的。