单项选择题
识别某项因素是否构成企业的核心能力时,()标准位列四个标准之首。
A.价值性 B.差异性 C.难以模仿性 D.组织化
单项选择题 核心能力具有以下四个特征,即价值性、()、难以模仿性、组织化。
多项选择题 求职面试是公司招聘人员时采取的一种深度与应聘人员接触的途径,俗话说细节决定成败,在面试中应注意()。
多项选择题 人力资源需求预测中专家评判技术应用广泛,其中德尔菲法使用频率最高,运用时应注意哪些事项()。