判断题 用人单位依法选择额外支付劳动者一个月工资可以解除劳动合同。

判断题 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。

判断题 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者须提前3天通知用人单位后解除劳动合同。