相关考题
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单项选择题
人力资源管理的环境可以划分为宏观环境和()
A.经济环境
B.政治环境
C.微观环境
D.社会环境 -
单项选择题
下列关于同素异构原理错误的是()
A.同素异构原理是指同样数量的人,用不同的组织网络连接起来,形成不同的责权结构和协作关系,可以取得完全不同的效果
B.同素异构原理是化学中的一个原理,认为事物的成分因在空间关系上的变化而引起不同结果,发生质的变化
C.在员工工作过程中,同样人数和素质的劳动力,因组合方式的不同,其工作效率也不同
D.同素异构原理是物理中的一个原理 -
单项选择题
下列关于互补增值原理错误的是()
A.选择互补的一组人必须有共同的理想、事业和追求
B.注意合作者的品行和修养
C.合作者不用注意心理互补
D.互补增值原理要追求动态的平衡,要允许人才的流动、人才的互相选择和人才的重新组合
