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多项选择题
企业衡量销售人员薪酬的增减，主要用以下指标（）。
A.销售额增长
B.利润指标
C.客户满意度
D.薪酬投资收益指标 -
多项选择题
执行福利计划监控的工作重点是（）。
A.国家相关法律是否变化
B.员工的需要和偏好变化
C.外部市场状况变化
D.福利成本是否变化 -
多项选择题
企业福利管理的主要内容是（）。
A.制定福利法规
B.处理福利申请
C.进行福利沟通
D.加强福利监控
