相关考题
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单项选择题
不同的人从事同一个活动的效果不同，这主要体现了人力资源的（）
A.价值特性
B.时效特性
C.物质特性
D.整合特性 -
多项选择题
职务薪资制具有的特点为（）
A.体现了同工同酬的原则
B.适用于组织结构比较扁平，职务等级较少的公司
C.即使晋升无望，依然可以激励员工保持进取的动力
D.需要组织具备职务分析和职务等级划分的基础 -
多项选择题
360度反馈体系与传统的上级评价相比（）
A.更为全面、客观地反映了员工的贡献、长处和发展的需要
B.更容易受上级对员工固定印象的影响
C.考核过程往往导致抗拒，不能激励员工
D.可以使员工对自己如何被管理和对待施加一定的影响，而不是完全被动
