用人单位有下列哪些情形，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金？（）

A.未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
B.克扣或者无故拖欠劳动者工资的
C.拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
D.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的