相关考题
-
多项选择题
360度绩效考核法又称（）。
A.全方位考核法
B.多源考核法
C.多维度考核法
D.权威性考核法 -
多项选择题
360度绩效考核法的信息来源有（）。
A.上级和下级
B.同事
C.企业内部的支持和供应部门
D.服务对象和本人 -
单项选择题
关于360度考核法，正确的理解是（）。
A.一般采用署名的方式
B.有利于促进员工的职业发展
C.可以据此确定员工的任务绩效水平
D.能够增强员工的自我意识，提高自我管理效能
