问答题
最高与最低等级薪酬差的确定，影响因素是什么？
1、最高与最低等级上复杂程度的差别 2、政府规定的最低工资率 3、市场可比的薪酬率 4、企业薪酬基金的支付能力和薪酬结构
问答题 薪酬结构设计的基本步骤是哪些？
填空题 薪酬结构设计的基本方法：1、（）2、（）3、（）4、（）。
问答题 薪酬结构设计的基本原则有哪些？
