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多项选择题
通过雇佣量进行薪酬控制的方法有（）
A、控制员工人数
B、控制工作时数
C、控制福利支出
D、控制劳动成本 -
多项选择题
工伤保险制度应遵循的原则有（）
A、无过失补偿原则
B、风险分担、互助共济原则
C、个人不缴费原则
D、竞争性原则 -
多项选择题
针对企业高管人员的长期股权计划主要包括（）
A、股票期权
B、股票增值权
C、限制性股票
D、虚拟股票
