单项选择题
2018年王某与甲单位签订了5年劳动合同，该单位于2021年被乙单位收购，那么：（）
A.王某与甲单位的劳动合同即行终止
B.乙单位与王某没有任何关系
C.王某要想继续干，需要与乙单位重新签订劳动合同
D.王某原劳动合同继续有效
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单项选择题
王某拒绝单位让其冒险作业的要求，单位以王某严重违反企业规章制度为由与其解除劳动关系，那么：（）
A.王某的行为属于违反劳动合同
B.单位对王某的处理符合法律规定
C.单位无需支付任何补偿或赔偿
D.王某的行为不视为违反劳动合同 -
单项选择题
王某与用人单位签订了5年劳动合同，约定王某自己承担社会保险费，单位不缴费，并约定了竞业限制条款，那么：（）
A.该劳动合同无效
B.该劳动合同部分无效
C.劳动合同期限无效
D.劳动合同竞业限制条款无效 -
单项选择题
李某在一企业工作，企业为其提供专业技术培训，并支付了18万元培训费用，双方约定了9年服务期，5年后李某提出解除劳动合同，那么（）
A.该企业不得要求李某支付违约金
B.该企业可以要求李某支付违约金，金额为10万元
C.该企业可以要求李某支付违约金，金额为9万元
D.该企业可以要求李某支付违约金，金额为8万元
